วิชา
การวางแผนและการควบคุม
Planning and Control
คำอธิบายรายวิชา (Course Description)
วิชาบังคับก่อน: หลักการบริหาร
ทฤษฎี แนวคิด วัตถุประสงค์ นโยบายขององค์การ เทคนิค รูปแบบและกระบวนการวางแผนและควบคุมทางการบริหาร หลักสำคัญในการวางแผนและควบคุมในการบริหารองค์การ ประเภทของการวางแผนและควบคุมทางการบริหาร กลยุทธ์ในการวางแผนและควบคุมทางการบริหาร การวางแผนและควบคุมทางการบริหารที่มีประสิทธิภาพ แนวโน้มการวางแผนและควบคุมทางการบริหาร การวิเคราะห์ลู่ทางในการตัดสินใจ การประเมินผลการควบคุมการปฏิบัติงาน รวมทั้งเครื่องมือในการางแผน การประเมินผล และการควบคุมทางการบริหาร
หมวดวิชา : เฉพาะด้าน | กลุ่มวิชา : เอกบังคับ
626103 การวางแผนและควบคุมกลยุทธ์ (Strategic Planning and Control)
726103 การวางแผนและควบคุมองค์การ (Management Planning and Control)
วันที่ 7 สิงหาคม - 25 กันยายน 2565 | กลุ่ม M11
🔸ห้องเรียน กลุ่มไลน์
ห้องเรียน :
ชื่อ/ลิงก์เข้ากลุ่มไลน์ : การวางแผน-ควบคุม
🔸วันสอบ
สอบกลางภาค :
28 สิงหาคม 2565
08:30-10:30 น. (2 ชั่วโมง)
สอบปลายภาค :
25 กันยายน 2565
12:00-15:00 น. (3 ชั่วโมง)
🔸สไลด์ประกอบการบรรยาย
สไลด์บรรยายภาคแรก (7, 14, 21 สิงหาคม) :
บทที่ 1 การบริหารจัดการในองค์การ
บทที่ 3 เครื่องมือการวางแผนและการควบคุม | Mind Map
บทที่ 4 การวางแผนกลยุทธ์
บทที่ 5 การเขียนแผนธุรกิจ
บทที่ 6 การตัดสินใจ
สไลด์บรรยายภาคหลัง (28 สค. 4, 11,18 กันยายน) :
บทที่ 7 เครื่องมือในการตัดสินใจ
บทที่ 8 การควบคุม
บทที่ 9 การควบคุมทางการเงิน
บทที่ 10 เทคนิคการควบคุม
บทที่ 11 การควบคุมคุณภาพ
บทที่ 12 การวางแผนและการควบคุมระดับสากล
บทที่ 13 การพัฒนาเพื่อการวางแผนและการควบคุม
🔸งานมอบหมาย
แบบสำรวจก่อนเรียน (Pre test)
งานมอบหมายที่ 1
ตอบคำถาม บทที่ 1-6 (14 ข้อ)
เปิดดูคำถาม | ส่งคำตอบทาง MS Teams
ส่งภายใน : 27 สิงหาคม 2565
งานมอบหมายที่ 2
ตอบคำถาม บทที่ 7-13 (16 ข้อ)
เปิดดูคำถาม | ส่งคำตอบทาง MS Teams
ส่งภายใน : 24 กันยายน 2565
แบบสำรวจหลังเรียน (Post test)
ตอบแบบสำรวจ เฉพาะ นศ. กับผู้สอน (ตอบทันทีหลังสอบปลายภาค)
ตอบแบบสำรวจ ตามวันเวลา และช่องทางที่คณะกำหนด (ก่อนวันประกาศผลการสอบปลายภาค)
การบริหาร (Administration)
การทำงานให้สำเร็จโดยอาศัยผู้อื่น
กระบวนการจัดองค์การและการใช้ทรัพยากรต่างๆ เพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ที่กำหนดไว้ล่วงหน้า
กระบวนการทางสังคม ซึ่งประกอบด้วยชุดกิจกรรม อันจะนำไปสู่ความสำเร็จตามเป้าหมายและกิจกรรมต่างๆ นั้นมักจะเกี่ยวข้องกับการติดต่อสัมพันธ์ระหว่างบุคคล
การจัดการ (Management)
กระบวนการที่ทําให้งานกิจกรรมต่าง ๆ สำเร็จลงได้อย่างมีประสิทธิภาพ และมีประสิทธิผล ด้วยคน และทรัพยากร
ขององค์การ