สารสนเทศนักศึกษา ระดับปริญญาตรี




          
   https://drive.google.com/file/d/1K0XWbTgJ-Y6cAS6W_mloLI86R5mWkQIB/view?usp=sharing

626101 การจัดการทรัพยากรมนุษย์
(Human Resource Management)




คำอธิบายรายวิชา
Course Description

วิชาบังคับก่อน: 
สอบได้วิชา 524001 หลักการบริหาร

แนวความคิด หลักการ ลักษณะบทบาทและหน้าที่ของการบริหารทรัพยากรมนุษย์ กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ การวิเคราะห์งาน การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ การสรรหาและคัดเลือก การฝึกอบรมและพัฒนา การประเมินการปฏิบัติงาน การให้ประโยชน์ตอบแทน การสร้างบรรยากาศในการทำงาน ความท้าทายในการจัดการทรัพยากรมนุษย์

 

เอกสารบรรยายวิชา การบริหารทรัพยากรมนุษย์ 
   Keynote / PowerPoint



526109 ระบบสารสนเทศเพื่อการตัดสินใจ
(Information System in Decision making)
624109 ระบบสารสนเทศเพื่อการบริหารทรัพยากรมนุษย์
(Information System in Human Resource Management)






คำอธิบายรายวิชา
Course Description

วิชาบังคับก่อน: 
สอบได้วิชา 624101 การบริหารทรัพยากรมนุษย์

แนวคิดและหลักการของระบบสารสนเทศ บทบาทของหน่วยงานด้านบุคลากรที่มีผลต่อความสำเร็จขององค์การ การกำหนดคุณสมบัติและความต้องการการใช้ข้อมูลเพื่อการบริหารทรัพยากรมนุษย์ เช่น การวิเคราะห์และวางแผนภาระงาน การจ้าง การฝึกอบรม และการกำหนดภาระงานให้กับพนักงาน เป็นต้น ระบบการตัดสินใจด้านทรัพยากรมนุษย์ขององค์การ การใช้เทคโนโลยีคอมพิวเตอร์เพื่อกระบวนการบริหาร การปรับปรุงคุณภาพทรัพยากรมนุษย์ด้วยระบบอัตโนมัติ

 

เอกสารบรรยาย
   Keynote / PowerPoint








    626103 การวางแผนและการควบคุม
    (Planing and Control)
    นักศึกษากลุ่ม 201 ห้องเรียน 414     วันศุกร์ เวลา 09:00-12:00 น.



    คำอธิบายรายวิชา
    Course Description

    วิชาบังคับก่อน: 524001 หลักการบริหาร
    แนวความคิดเรื่องวัตถุประสงค์และนโยบายขององค์การ กระบวนการตัดสินใจ การวิเคราะห์ลู่ทางในการตัดสินใจ การกำหนดแผนการดำเนินงาน การประเมินผลและการควบคุม เช่น การสร้างระบบข่ายงาน  


    เอกสารบรรยาย



    Book / Reference
    https://drive.google.com/file/d/1Un5QsOljeFQRppgdD9hxTYvPqVDSkI9S/view?usp=sharing

        

        






      624001 หลักการบริหาร
      (Principles of Management)



      คำอธิบายรายวิชา

      Course Description


      แนวคิดพื้นฐานและลักษณะขององค์การ หลักการจัดการ กระบวนการจัดการ สภาพแวดล้อมทางการจัดการ จริยธรรมในการจัดการ หน้าที่หลักในหารจัดการ ได้แก่ การวางแผน การจัดองค์การ การนำและการควบคุม

       PowerPoint
       เอกสารอ่านประกอบเพิ่มเติม / Case Study